FunctieomschrijvingJouw takenpakket
- Analyseren van technische plannen, lastenboeken of meetstaten en deze vertalen naar de geschikte elektrotechnische oplossingen.
- Meedenken, opstellen van offerte en verwerken van bestellingen.
- Je volgt elk project nauwgezet op van begin tot eind en zorgt voor een vlotte administratieve afhandeling.
ProfielWie zoeken we?
- Je hebt reeds ervaring opgedaan in een commerciële of technische binnendienstfunctie.
- Je hebt affiniteit met techniek of beschikt over een technische opleiding. Kennis van elektriciteit of elektrotechnisch materiaal? Dat is een mooie plus!
- Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je voldoende uitdrukken in het Frans.
Organisatie- en afdelingomschrijving
Ben jij een teamspeler met een passie voor techniek en klantgericht werken? Wil je deel uitmaken van een stabiel, groeiend bedrijf waar collegialiteit en flexibiliteit centraal staan? Dan is deze functie als commercieel medewerker binnendienst bij een fijn bedrijf in Dendermonde iets voor jou!
Je komt terecht bij een toonaangevende speler in technische oplossingen voor de bouw- en installatiesector, gekend om zijn innovatieve aanpak en sterke teamgeest. Discretie is verzekerd: sollicitaties worden vertrouwelijk behandeld.
In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten en leveranciers met technische en administratieve vragen voor materialen voor hun projecten.
AanbodWat mag je verwachten?
- Een voltijdse functie binnen een warme en stabiele KMO
- Flexibele werkuren tussen 7u30 en 18u (af te stemmen).
- Afhankelijk van je ervaring kan je rekenen op een mooi brutoloon (tot €4000).
- Vakantiegeld en een eindejaarspremie
- Maaltijd- en ecocheques
- Groeps- en hospitalisatieverzekering
- Jaarlijkse teamgebonden bonus
- Mogelijkheid tot fietsleasing
- Geen bedrijfswagen, maar wel een poolwagen beschikbaar voor klantbezoeken en onkostenvergoeding indien nodig.
- Grondige opleiding en begeleiding
Sollicitatieprocedure:Sollicitaties worden rechtstreeks en vertrouwelijk behandeld door een Consultant van Select HR. De eerste kennismaking gebeurt met de Consultant. Indien positief wordt jouw kandidatuur besproken met het bedrijf en volgt een gesprek met de teamverantwoordelijke. Bij een positieve indruk volgt een tweede gesprek met het management.