Functieomschrijving Als Project Manager E&I organiseer en coördineer je de werkzaamheden op vlak van Elektriciteit en Instrumentatie, in het kader van projecten bij onze klanten.
Je organisatorisch talent, inzicht in contractbeheer en leidinggevende capaciteiten zorgen ervoor dat je een goede uitvoering van de werkzaamheden garandeert, rekening houdend met de begroting, oplevertermijnen en kwaliteitseisen.

• Verantwoordelijkheid voor een economische, efficiënte en veilige uitvoering van de werken
• Algemene organisatie van de werkzaamheden
• Coördinatie van de werken van eigen personeel en subcontractors, gericht op een kwaliteitsvolle uitvoering van de werken
• Communicatie en commerciële contacten onderhouden met de klant
• Aansturen en motiveren van de operationele teams on-site

In deze functie rapporteer je aan de Department Manager en geef je sturing aan project engineer(s) / werfleider(s) / supervisor(s), die op hun beurt een team van elektriciens, elektromonteurs en techniekers aansturen.Profiel

• Je hebt een Master Diploma in een elektromechanische richting, of bent gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt al minimaal 5 jaar ervaring opgedaan in een gelijkaardige functie
• Kennis en ervaring in midden- en hoogspanning is een absoluut pluspunt
• Je hebt talent voor organiseren en people management

Organisatie- en afdelingomschrijving

Onze klant is gespecialiseerd in ontwerp en bouw van technische uitrusting maar ook in het onderhoud hiervan. Voor hen kijken we uit naar een projectmanager E&I voor de afdeling industriële elektriciteit. 

SELECT is een HR adviesbureau met verschillende vestigingen in België. Wij helpen je de juiste keuze te maken en zorgen voor de beste match tussen werknemer en werkgever. Neem zeker eens een kijkje op onze website, www.select-jobs.be, voor al onze openstaande vacatures in jouw regio.

Aanbod Wanneer je aan de slag gaat bij onze klant, kom je terecht in aantrekkelijke functie binnen een aangename werkomgeving in een toonaangevend en stabiel bedrijf. Als organisatie bieden ze jou reële ontwikkelingsmogelijkheden op basis van een opleidingsbeleid op maat dat jou toelaat een solide loopbaan uit te bouwen en te evolueren binnen het bedrijf in verschillende functies in lijn met jouw interesses en competenties. Dit wordt bovendien ook nog aangevuld met aantrekkelijke salarisvoorwaarden (€3500 - €6000 / maand) aangevuld met extra legale voordelen zoals eindejaarspremie, wagen, groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, netto vergoeding, gsm, laptop, ...