• Je helpt bij het opstellen van het globale preventie- en actieplan en houdt een oogje op het dynamische risicobeheerssysteem, van ontwikkeling tot evaluatie.
• Veranderingen binnen de organisatie begeleid je actief, met speciale aandacht voor "Management of Change" processen.
• Je speurt gevaren op, voert risicoanalyses uit en vertaalt deze naar praktische maatregelen en acties.
• Incidenten en ongevallen onderzoek je grondig, waarbij je advies geeft om herhaling te voorkomen.
• Advies verlenen over de organisatie van werkplekken en beoordelen van aanvragen voor productopslag behoren tot je taken.
• Je bent up-to-date met veiligheidswetgeving en vertaalt dit naar praktische adviezen.
• Bestaande procedures volg je nauwgezet op, en je ziet toe op de implementatie van nieuwe of aangepaste procedures met verbetervoorstellen.
• Je neemt deel aan veiligheidsstudies en audits, en bent betrokken bij inspecties door derden.
• Onthaal, opleiding en bewustmaking van medewerkers behoren tot je verantwoordelijkheden.
• Je bevordert het veiligheidsbewustzijn en draagt bij aan de ontwikkeling van opleidingen.
• Rondgangen voer je uit, waarbij je verslagen opstelt met adviezen.
• Als lid van een preventiedienst werk je voornamelijk op terminals in Antwerpen, maar je bezoekt ook sporadisch de terminal in Gent.

• Je hebt bij voorkeur een technische opleiding en een diploma preventieadviseur niveau 1 of 2.
• Met praktijkervaring in een industriële omgeving ben je vertrouwd.
• Je kent de wetgeving rond gevaarlijke producten (ADR, ADN, SEVESO)
• Hebt sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
• Ervaring met tankopslag, chemicaliën of minerale oliën is een grote plus.

Voor onze klant gespecialiseerd in de op- en overslag van bulkgoederen, zijn wij op zoek naar een Preventieadviseur.

Interesse of wil je graag bijkomende informatie, laat me een seintje via petra.leysen@selecthr.be of via 0495/68 06 54.

• Vanaf je eerste dag word je omringd door gepassioneerde collega’s, die graag hun kennis en ervaring met je delen.
• Voltijds contract van onbepaalde duur.
• Competitief loon, aangevuld met extralegale voordelen, dat erkenning geeft aan je reeds opgebouwde kennis en ervaring.
• Wagen met tankkaart