Description de fonction- Je zorgt voor een vlotte en correcte payrollverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat.
- Je beheert personeelsdossiers, contracten en HR-documenten met oog voor detail en discretie.
- Je stelt rapporten en analyses op rond o.a. afwezigheden, loonkost en personeelsverloop.
- Je begeleidt nieuwe medewerkers tijdens hun onboarding en zorgt voor een warm welkom.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over loon, verlof of sociale wetgeving.
- Je denkt actief mee over optimalisaties van bestaande HR-processen en systemen.
Profil- Je hebt een bachelor in HRM, Office Management of gelijkwaardige ervaring.
- Je hebt ervaring met payroll en personeelsadministratie, bij voorkeur in samenwerking met een sociaal secretariaat.
- Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en discreet.
- Je bent communicatief sterk, klantgericht en een echte teamspeler.
- Kennis van sociale wetgeving of ervaring met een pakket zoals SD Worx is een sterke troef.
Descriptif de l’organisation et du départementVoor een internationale organisatie met een familiale sfeer zoeken we een HR Officer die met precisie en enthousiasme de HR-afdeling ondersteunt. In deze veelzijdige rol ben jij de spilfiguur tussen medewerkers, management en het sociaal secretariaat.
OffreWat biedt het bedrijf jou?
- Uitdagende, gevarieerde opdracht in een internationaal
- Een vast contract
- Bovenop je aantrekkelijk loon krijg je een heleboel extralegale voordelen;
- Winstdeelname;
- Groeps- en hospitalisatieverzekering;
- Maaltijdcheques, cadeaucheques en ecocheques;
- Ondersteuning om te groeien in je job en iedereen wordt aangemoedigd om kennis en ervaring te delen;
- Je wordt gestimuleerd om jezelf te ontwikkelen en uitgedaagd om verantwoordelijkheid te nemen.