HR Consultant

ZaventemIHR Services- Recruitment & Selection

Job description
  • Je zorgt voor de implementatie van HR-digitaliseringsprojecten van A tot Z
    • Projectbeheer- coördinatie
    • Analyse van HR-processen
    • Configuratie en aanpassing van aanbevolen oplossingen
    • Voorbereiding van rapporten op maat
  • Je communiceert dagelijks met de klanten
  • Je neemt deel aan de evolutie van het product 
  • Je gaat regelmatig op klantenbezoek
Profile
  • Je kan terugvallen op een eerste ervaring in HR
  • Je hebt een zeer goede kennis Nederlands en Frans
  • Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken
  • Je hebt een sterk analytische geest
  • Een bonuspunt: je hebt een passie voor HR, digitalisering en software implementatie
Organisation and department description Het bedrijf met 33 werknemers is actief in de HR-sector. Ze bieden HR software aan voor verschillende bedrijven. Ze werken voor ongeveer 250 diverse klanten.

Interesseert de meer technische kant van HR jou? Dan zal dit bedrijf jou wel enorm aanspreken!Offer
  • Voltijds vast contract voor onbepaalde duur
  • Mooi brutoloon
  • €150 netto vergoeding
  • Bedrijfswagen + tankkaart
  • 26 vakantiedagen
  • Flexibele werkuren
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering
  • Pensioenplan
  • Maaltijdcheques
  • Ecocheques
  • 3 dagen thuiswerk mogelijk (na opleiding)
  • Collectieve bonus
  • Een heel leuke en gezellige werkruimte
  • Goede werk-privé balans
*This function is open to everyone. Regardless of gender, sexual orientation, origin, philosophical or religious beliefs, age, or disability.
Any questions?
Melissa De Pré Regional Manager Office +32 2 431 53 62
HR Consultant Vacancy information
112960
Human Resources related
Permanent
Share or save this vacancy
What is my travel time?

Applying at Select Jobs

Applying for a job on our website?

  • Applying for a job on our website?
  •  
  • You will usually receive a personal message within one workday
  •  
  • Is it a match? Getting acquainted, tests, and interviews will then occur
  •  
  • Do all parties think that it is a good fit all around? Then a proposal will be made
  •  
  • Your new employer warmly welcomes you
  •  
  • Is it all going smoothly after your start? We like to follow it up
More information on our application procedure