Dit is wat je mag verwachten van je job:

• Je gaat proactief op zoek naar ondernemers die je écht verder kunt helpen met de oplossingen. Je neemt spontaan contact op en slaagt erin om met een gerichte, slimme aanpak meteen hun interesse te wekken. Elk gesprek zie je als een kans om waarde te creëren en ondernemers te ontzorgen.

• Je analyseert scherp de behoeften van de klant en maakt moeiteloos de link met hoe onze diensten hun dagelijkse werking kunnen versterken.

• Een eerste connectie is voor jou pas het begin. Met een doordacht commercieel plan en consequente opvolging bouw je aan duurzame samenwerkingen. Zodra de klant instapt, draag je de opvolging zorgeloos over aan het lokale kantoor, zodat jij je kan focussen op nieuwe opportuniteiten.

• Je behoudt steeds het overzicht, stelt de juiste prioriteiten en voelt perfect aan wanneer het moment rijp is voor een voorstel dat écht aansluit bij wat de klant nodig heeft.

• Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende expertisedomeinen om klanten een geïntegreerde oplossing te bieden, afgestemd op hun volledige ondernemersverhaal.

• In elk contactmoment straal je positiviteit en oprechte interesse uit. Je combineert sterke communicatie met een inhoudelijke aanpak die vertrouwen schept én behoudt.

Herken jij jezelf?

• Achtergrond met een diploma of reeds relevante ervaring worden zeker gewaardeerd, maar passie en drive om uit te blinken is wat echt belangrijk is!
• Met overtuigingskracht en commerciële flair behaal je doelstellingen.
• Professionaliteit en een sterke indruk kenmerken jouw aanpak.
• Affiniteit met ondernemerschap en interesse in HR maken jou een match.
• Je denkt in oplossingen en ondersteunt klanten optimaal.
• Netwerken en klanten aantrekken gaan jou natuurlijk af.
• Je beschikt over een zeer goede kennis van het Nederlands aangevuld met een zeer goede kennis van het Frans.

Voor onze klant, een toonaangevend Europees bedrijf in HR-diensten, zoeken we een enthousiaste Business Developer voor KMO's.

• Een zeer aantrekkelijk brutosalaris.
• Een forfaitaire onkostenvergoeding van €340.
• Vast contract onbepaalde duur.
• Loonbonus (5,8k per jaar & overshoot mogelijk).
• Cao 90 bonus (2k per jaar).
• Elektrische bedrijfswagen (BMW IX1, Mercedes EQB,...) + laadpas + installatie laadpaal.
• Maaltijdcheques.
• Ecocheques.
• Hospitalisatieverzekering.
• Groepsverzekering.
• Opleidingen: e-learnings en georganiseerde opleidingen.
• Hybride werkplek.
• Glijdende werkuren.