Description de fonction Als Storingstechnieker ben jij de spil in het draaiende houden van de productie!

• Storingen oplossen: Zelfstandig mechanische en elektrische problemen aan productiemachines en installaties verhelpen.
• Preventief onderhoud uitvoeren: Zorgen dat alle installaties optimaal blijven draaien.
• Verbeteringen doorvoeren: Op basis van jouw ervaring voorstellen formuleren om processen te optimaliseren.
• Rapporteren: Wijzigingen en interventies nauwkeurig registreren volgens de geldende procedures.
• Support bieden: Operators ondersteunen bij technische uitdagingen en vragen.

Profil Wie ben jij?

• Je volgde een technische opleiding of je bent gelijkwaardig door ervaring;
• Je hebt een grondige kennis inzake elektriciteit, mechanica en pneumatica;
• Een minimale kennis van PLC-sturingen is een pluspunt alsook ervaring met machines uit de voedingsindustrie;
• Je kan zelfstandig en gestructureerd werken maar je hecht ook belang aan overleg met collega's;
• Flexibiliteit inzake werktijden is een must.

Descriptif de l’organisation et du département Onze klant met vestigingen in Bree en Rijkevorsel, is een Europese marktleider die vers geoogste groenten & fruit bewerkt tot voedingsproducten die gemakkelijk bewaard en geconsumeerd kunnen worden.

Zij bieden hun klanten – waaronder zowel retailers als foodservicebedrijven en de voedingsindustrie – een uitgebreid gamma aan producten, van de klassieke conserven in blik en glas tot kant-en-klare soepen, sauzen en gerechten.

Momenteel zoeken ze ter uitbreiding van hun team een Storingstechnieker 2 ploegen.
Ben jij een technisch talent dat graag uitdagingen oplost? 
Reageer dan door online te solliciteren! OffreJe komt terecht in een internationaal en sterk groeiend bedrijf.
Ze zijn wereldwijde marktleider in verse en bereide maaltijden.

Aanbod:

• Een zeer uitdagende en afwisselende job binnen een uitgebreid machinepark
• Interne en externe opleidingen over alle aspecten van de machines
• Een contract aan van onbepaalde duur
• Een marktconform salaris + ploegenpremie
• Maaltijdcheques 8 euro
• Ecocheques
• Cadeaucheques
• Pensioenplan
• Hospitalisatieverzekering (ook voor inwonende gezinsleden)
• Eindejaarspremie
• Personeelsfeest, sinterklaasfeest en kerstpakket
• Geen collectief verlof in de zomer