Description de fonction Als OPERATOR PUREEHAL word je ingeschakeld in het productieproces van purees en geconcentreerde sappen op basis van fruit en groenten.

Concreet ziet je takenpakket er uit als volgt:

• Bedienen en instellen van machines;
• Controleren van de grondstoffen;
• Kwaliteitscontrole gedurende het ganse productieproces;
• Vervoeren van afgewerkte producten met heftruck;
• Kleine storingen oplossen;

Profil Voor deze afwisselende functie van Operator kijken we uit naar iemand die:

• Belang hecht aan kwaliteit en veiligheid, en dus nauwkeurig kan werken;
• Heel graag wil bijleren, de opleiding krijg je vooral op de werkvloer;
• Betrouwbaar is en graag wil werken;
• Goed Nederlands en ook een woordje Engels spreekt;
• In 2 ploegen wil werken: de werkuren zijn afhankelijk van in welke hal je werkt. Er is een pureehal en een afvulhal. De werkuren in de pureehal met de vroege ploeg zijn maandag-donderdag: 4u30-12u30 en op vrijdag van 4u30-11u30. De uren met de late ploeg zijn maandag-donderdag 12u30-20u30 en op vrijdag van 11u30-18u30. In de afvulhal werk je met de vroege ploeg van maandag-donderdag 6u-14u en op vrijdag 6u-13u en met de late ploeg van maandag-donderdag 14u-22u en op vrijdag van 13u-20u.

Descriptif de l’organisation et du département Als OPERATOR PUREEHAL kom je terecht in een productiebedrijf dat ingrediënten maakt op basis van vers fruit en groenten.

Er heerst een KMO mentaliteit en een zeer aangename werksfeer!
Iedereen kan er mee nadenken en verbeteringen formuleren, alsook tal van nieuwe zaken aanleren. Ze zijn in volle uitbreiding!

Er ligt hier dan ook een mooie, stabiele toekomst te wachten op jou.OffreWhat's in it for you?

• Een zeer mooie verloning tussen € 16-18 bruto / uur aangevuld met ploegenpremie van €0.61 voor de vroege shift en €0.69 voor de late shift;
• Bij de start geniet je van interne opleidingen op maat;
• Veel oog voor de werknemer;
• Werken in 2 ploegen;
• Hospitalisatieverzekering;
• Maaltijdcheques van 7€;
• 6 ADV dagen;
• 20 wettelijke verlofdagen + 10 betaalde feestdagen + 1 extra legale vakantiedag;
• Collectieve sluiting tussen Kerst en Nieuw.
• Meteen vaste in dienst name;
• Werkzekerheid;
• Fijne werksfeer, toffe collega's.