Description de fonction Als klantenadviseur ben jij het eerste aanspreekpunt voor klanten, zowel op vlak van bank als verzekeringen. Je luistert naar hun verhalen, leert hun plannen kennen en biedt gerichte oplossingen aan op het vlak van bank- en verzekeringsproducten.

Wat je doet

• Je beheert een eigen klantenportefeuille uit en verdiept bestaande relaties;

• Je adviseert klanten bij belangrijke levensmomenten en financiële beslissingen, zowel naar kredieten, beleggingen, verzekeringen,..

• Je volgt veranderingen in hun situatie op en speelt hier proactief op in;

• Je beheert alle administratie en opvolging rond je eigen dossiers.

Profil

Wat je meebrengt

• Je hebt een bachelordiploma behaald;
• Je voelt je op je gemak in een klantgerichte omgeving en haalt voldoening uit (commercieel) menselijk contact;
• Je houdt van telefonisch contact en vindt het niet erg zelf mensen te contacteren wanneer van toepasssing;
• Je communiceert helder, denkt oplossingsgericht en komt je afspraken altijd na;
• Je leert graag bij en bent vertrouwd met digitale tools;
• Je hebt een sterke en aantoonbare interesse in bankieren en verzekeren. je kiest bewust voor deze richting;
• Je beheerst het Nederlands uitstekend.

Descriptif de l’organisation et du départementVoor een gekende bancaire speler, zijn we op zoek naar een extra medewerker in het filiaal te Leuven-Hageland.

Je zal klanten ondersteunen in de eerste bancaire zaken, met de mogelijkheid om je op termijn verder te specialiseren. 

Specifieke goesting om te werken in de bank + bachelor diploma? Dan is dit je kans! Uiteraard staat deze functie ook open voor kandidaten met reeds werkervaring, die bewust uitkijken naar deze carrièreswitch.
Offre

• Een boeiende job met een uitdagend takenpakket en verantwoordelijkheden;
• Een job ideaal om te starten binnen de bank;
• Het bruto maandloon voor deze functie start bij 3100 euro, en stijgt,  afhankelijk van jouw  diploma en relevante werkervaring;
• Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering,...
• Verschillende bonussen, gekoppeld aan individuele- en groepstargets;
• Opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
• Een open en familiale bedrijfscultuur;
• Werk in eigen regio;
• Sterke interne mobiliteit;
• Mooi aantal verlofdagen;
• 2-maandelijkse loonindexatie.