Functieomschrijving
Je takenpakket bestaat uit:
- Meewerken aan het onderhoud van industriële installaties
- Demonteren en monteren van mechanische onderdelen en roterende machines
- Aansluiten en loskoppelen van elektromotoren
- Helpen bij het opsporen en analyseren van mechanische en eenvoudige elektrische storingen
- Uitvoeren van preventief onderhoud volgens checklists en planning
- Ondersteunen bij storingsonderhoud met focus op veiligheid en continuïteit
- Uitvoeren van eenvoudige metingen (bv. uitlijning)
- Correct werken volgens veiligheids-, kwaliteits- en milieuvoorschriften
- Samenwerken met ervaren techniekers en productie
Profiel- Je behaalde een diploma secundair onderwijs in een technische richting (elektromechanica, mechanica, industriële technieken, …)
- minimum 2 jaar ervaring als mechanieker in een productieomgeving
- Je hebt een sterke technische interesse en wil je verder ontwikkelen binnen een industriële omgeving
- Kennis van mechanica en (basiskennis) elektriciteit; interesse om bij te leren over pneumatica, hydraulica en smeertechnieken
- Je kan technische tekeningen en schema’s lezen of bent bereid dit snel aan te leren
- Je werkt veilig, nauwkeurig en ordelijk
- Je bent leergierig en gemotiveerd
- Je kan zowel zelfstandig werken als goed functioneren in teamverband
- Basiskennis van pc toepassingen zoals Outlook, Excel en Word (ERP/SAP is een plus, geen must)
- Je bent bereid deel te nemen aan wachtdiensten, ploegenwerk en occasionele overuren
Organisatie- en afdelingomschrijvingVoor één van onze klanten, een stabiele en sterk geautomatiseerde industriële speler in, zijn we op zoek naar een Elektromechanieker die sterk in mechanica is.
Dit bedrijf biedt jonge technische talenten een veilige, goed gestructureerde werkomgeving met intensieve begeleiding, opleiding en doorgroeimogelijkheden.
Aanbod- Een aantrekkelijk en correct loonpakket: contract van onbepaalde duur
- Bruto uurloon vanaf ca. €20 tot €25/uur, afhankelijk van diploma en instapniveau
(met duidelijke doorgroei in loonklasse bij het opdoen van ervaring en competenties) - Ploegenpremies, wachtdienst en overuren volgens geldende CAO
- Maaltijdcheques
- Ecocheques
- Bonusregeling
- Groepsverzekering
- Extra verlofdagen
- Fietsleasing
- Uitgebreid on-the-job opleidingstraject
- Mogelijkheid tot technische opleidingen en bijscholing
- Reële doorgroeimogelijkheden binnen onderhoud en techniek
- Stabiele werkomgeving met focus op veiligheid, begeleiding en werkzekerheid