Functieomschrijving- Je bent het aanspreekpunt en de vertrouwenspersoon voor alle niveaus binnen de organisatie
- Je stelt vacatures op, organiseert en coördineert reflectiegesprekken
- Je verwelkomt nieuwe medewerkers
- Je helpt/begeleid werknemers met problemen
- Je geeft vorm aan het uitstroombeleid van de organisatie
Profiel- Je hebt een diploma in een menswetenschappelijke richting of gelijkwaardig door ervaring
- Je hebt ervaring in het werken met vrije beroepen
- Je hebt een bemiddelde, maar directieve communicatiestijl
Organisatie- en afdelingomschrijving
Onze klant is een architectenbureau met focus op restauratie van oude gebouwen. Ze zijn op zoek naar een
HR medewerker om hun team te versterken, ben jij DE persoon die we zoeken?
Aanbod
Je komt terecht in een
jong en dynamisch team en een mooie werkplek binnen een rustige omgeving. Je krijgt een
marktcompetente verloning en
4/5e tewerkstelling is bespreekbaar.