Functieomschrijving

Jouw verantwoordelijkheden

• Je brengt de interne behoeften in kaart en vertaalt deze naar concrete en uitvoerbare acties.
• Je stelt onderhoudsplannen op en houdt deze actueel aan de hand van technische dossiers en beschikbare documentatie.
• Je zorgt ervoor dat de nodige materialen, onderdelen en middelen tijdig beschikbaar zijn voor een efficiënte uitvoering van de werkzaamheden.
• Je onderhoudt contacten met leveranciers, aannemers en interne afdelingen en stemt de werkzaamheden zorgvuldig op elkaar af.
• Je volgt bestellingen, contracten en administratieve processen nauwgezet op en verzorgt de bijhorende aanvragen en registraties.
• Je geeft duidelijke technische en operationele richtlijnen aan zowel interne medewerkers als externe partners.
• Je beheert en actualiseert werkinstructies, onderhoudsgegevens en relevante technische informatie binnen de beheerssystemen.
• Je overlegt met betrokken teams over planning, beschikbare capaciteit en benodigde competenties om een vlotte uitvoering van de werkzaamheden te waarborgen.

Profiel

• Je hebt ervaring met het omzetten van technische constructiedossiers naar gestructureerde en efficiënte onderhoudsplannen.
• Je beschikt over een bachelordiploma in een technische richting of hebt een gelijkwaardig niveau opgebouwd door relevante ervaring.
• Je hebt kennis van boomstructuren, Bill of Materials (BOM) en onderhoudsbeheersystemen.
• Je neemt initiatief, weet de juiste informatie te verzamelen en vertaalt complexe gegevens naar duidelijke instructies voor de uitvoering.
• Je werkt vlot met de courante Microsoft Office-toepassingen.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en beschikt over een professionele kennis van het Engels.

Organisatie- en afdelingomschrijving Heb je een passie voor techniek en een oog voor kwaliteit op lange termijn? Dan is deze functie als Technisch Werkvoorbereider Verouderingsbeheer misschien iets voor jou.Aanbod

• Een vast voltijds contract met een aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, groeps- en hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques.
• Een gezonde work-life balance dankzij flexibele werktijden, minimaal 32 verlofdagen per jaar en de mogelijkheid om 1 à 2 dagen per week van thuis uit te werken.
• Moderne werkmiddelen en een inspirerende werkomgeving die samenwerking, kennisdeling en innovatie stimuleert.
• De kans om je verder te ontwikkelen tot een erkende expert binnen jouw vakgebied, zowel op nationaal als internationaal niveau.
• Een open en participatieve bedrijfscultuur waarin inspraak, samenwerking en mensgericht leiderschap centraal staan.
• Ruime opleidings- en coachingsmogelijkheden om zowel je technische expertise als je persoonlijke vaardigheden verder te versterken.