FunctieomschrijvingStart je net je loopbaan of heb je een
eerste werkervaring op zak en kan je opstarten in maart?
Ben je
gebeten door payroll en
HR administratie?Dan bij jij de kandidaat voor een
Traineeship in Payroll waar wij naar op zoek zijn!Profiel
Of je nu een talenknobbel bent of een econoom of een marketeer, TEW of een gans andere opleiding hebt genoten, wij zoeken vooral enthousiasme en de juiste soft skills.
Welke afstudeerrichting je juist hebt, is niet zo belangrijk. Het gaat meer om je
enthousiaste persoonlijkheid, je analytische skills en ingesteldheid en je wil om bij te leren.
Voor dit unieke traineeship zijn
goede communicatie skills,
leergierigheid en
analytisch denkvermogen de sleutels tot succes. Daarnaast rekenen we nog op volgende :
- Je bent een gedreven starter en beschikt over een hoger diploma OF je hebt een eerdere werkervaring en klaar voor een carrière switch
- Groot verantwoordelijkheidsgevoel en hands-on mentaliteit
- Enthousiaste teamplayer;
- Je bent service minded
- Je bent analytisch;
- Je kan je vlot uitdrukken in Nederlands.
Organisatie- en afdelingomschrijving
Voor een mooi internationaal referentiebedrijf, een HR totaal dienstverlener, zijn we op zoek naar enthousiaste
kandidaten met een affiniteit voor HR om zich te laten onderdompelen in de wereld van Payroll.
Aanbod
Een
onbetaalbare ervaring in een bedrijf dat
marktleider is in HR dienstverlening:
- Een voltijds vast contract bij onze klant!
- Tal van kansen om je kennis en competenties uit te bouwen gebonden aan een uitgebreid intern opleidingstraject
- Een afwisselende job waar je de mogelijkheid hebt om thuis te werken
- Een aantrekkelijk loon aangevuld met extralegale voordelen waaronder een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, netto onkostenvergoeding, gsm en laptop
- Verder kan je via het Flex Income Plan jouw loonpakket op maat samenstellen zodat het naadloos aansluit op jouw persoonlijke behoefte
- Naast een competitief salaris en voordelenpakket, de zelfstandigheid en flexibiliteit om je werk in handen te nemen. Zo kan je dankzij flexibele werkuren of door van thuis of andere kantoren te werken, je eigen werk organiseren
- 35 vakantiedagen op jaarbasis