Volgende taken zullen deel uitmaken van je dagelijkse verantwoordelijkheden:- Je zal nauw samenwerken met het Talent Acquisition-team en je zal verantwoordelijk zijn voor het opmaken van contracten;- Je beantwoordt de vragen van werknemers via een algemene follow-up ticketingsysteem;- Je bereidt de Payroll- en Talent Acquisition vergaderingen voor;- Je beheert de administratieve dossiers van de werknemers (werkvergunningen, bankrekeningen, vaderschapsverlof, moederschapsverlof, ziekte, ontslag,...);- Je voert regelmatige gegevens- en kwaliteitscontroles uit in SAP,...;- Je rapporteert aan de Payroll Administration Coordinator en de Compensation and Benefits Manager.

- Je hebt een bachelordiploma, bij voorkeur Office Management of personeelsadministratie en/of een relevante ervaring van minstens 1 jaar in een vergelijkbare functie;- Je hebt een grondige kennis van MS Office (Word, Excel en Outlook);- Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Engels;- Je bent georganiseerd en hebt een oog voor detail;- Je bent in staat om in een veeleisende omgeving te werken;- Je werkt proactief en respecteert deadlines;- Je kunt zelfstandig werken en tegelijkertijd ben je een teamspeler.

Voor een hippe en gekende organisatie in Diegem met meer dan 4000 medewerkers in België, zijn we op zoek naar een Payroll Administrator (m/v).

Je komt terecht in een stimulerende, innovatieve omgeving waar collegialiteit centraal staat.Je persoonlijke ontwikkeling en groei worden aangemoedigd.Naast dit alles ontvang je een aantrekkelijk en competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen.Wil jij graag starten bij dé grootste professionele dienstverlerlener op het gebied van Audit, Risk Advisory, Accountancy, Tax, Legal, Consulting en Financial Advisor? Stuur me dan vandaag nog je cv via sofie.vancaudenberg@selecthr.be