Functieomschrijving Als HR Generalist ben je een gedreven multitasker met een passie voor HR. Je hebt al enkele jaren werkervaring binnen HR en kan zowel zelfstandig als in team werken. Jouw verantwoordelijken:

• Administratieve processen beheren: loonverwerking, tijdsregistratie, sociale documenten,...
• Informatie geven aan en vragen beantwoorden van interne medewerkers teneinde hen te begeleiden en verder te helpen
• Contacten onderhouden met interim-kantoren voor werving en selectie van arbeiders
• Samen met een gedreven team nauw samenwerken aan de verdere optimalisatie van de verschillende processen en het uitwerken van verschillende projecten
• Je ondersteunt de leidinggevenden bij de personeelsplanning en andere HR-processen, bv.  onboarding van nieuwe medewerkers, verzorgen van interne communicatie, ondersteunen bij teambuildingsactiviteiten, opvolging van afwezigheden, organiseren van opleidingen, inzetten van jobstudenten, veiligheid en welzijn, beheer bedrijfskledij, …

Profiel

• Je genoot minimaal een Bacheloropleiding in een HR gerelateerde studierichting
• Je hebt 3 - 5 jaar ervaring in vergelijkbare functie
• Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving
• Je bent vaardig in MS Office en hebt ervaring met loonverwerkingsprogramma’s.

Organisatie- en afdelingomschrijving Voor een vooruitstrevende, dynamische en groeiende KMO, zijn wij op zoek naar een HR Officer.Aanbod Een gevarieerde, uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatieven;

• Een groeiend bedrijf met een mensgerichte bedrijfscultuur
• Ondersteuning van een team met ervaren HR-collega’s
• Een deeltijds contract (80%) van onbepaalde duur met glijdende werkuren
• Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen