HR Coordinator

NivellesIAndere sectoren

Functieomschrijving

Administration

  • Tient à jour les dossiers du personnel ;
  • Rédige les contrats de travail, et tout courrier et rapport, relevant de son domaine de compétences ;
  • Gère le suivi des absences ;
  • Veille au respect et à la bonne application du droit social ;

 

Paie et avantages divers

  • Coordonne la paie du personnel (ouvrier et employés) avec le secrétariat social (encodage des données, supervision et suivi interne des documents) ;
  • Gère les avantages divers liés aux personnes : assurances aux personnes, lunch pass, voiture de société,..

 

Recrutement & Formation & Développement  du personnel

  • Analyse, coordonne et gère les besoins et le processus de recrutement avec les managers et les partenaires externes ;
  • Analyse, coordonne et gère le processus de développement du personnel (formation/évaluation/évolution) avec les managers et les partenaires externes ;

 

Relations sociales et humaines

  • Agit comme interface auprès des représentants du personnel, du staff et du management pour toutes les matières RH ;

 

Politiques et procédures

  • Veille au respect des politiques & procédures RH en interne ;
  • Est force de proposition pour l’amélioration de la gestion opérationnelle des ressources humaines ;
Profiel
  • Minimum Bachelor en droit, comptabilité, ressources humaines, secrétariat, sciences économiques ou sciences humaines.
  • Minimum 3 ans d’expérience en tant que Généraliste en gestion des ressources humaines.
  • Bonnes aptitudes en anglais
  • Bonne maîtrise des outils MS Office (word et Excel), Outlook ;
  • Empathie, discrétion, honnêteté, rigueur.
  • Esprit d’initiative, sens des responsabilités. Autonomie
Organisatie- en afdelingomschrijving

Pour notre client, société de la région de Nivelles, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) HR coordinator

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66775
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