Functieomschrijving- Dankzij je vlotte pen maak jij van elke vacaturetekst en functiebeschrijving een wervend verhaal. Kandidaten hebben dankzij jouw vacatures zin om te solliciteren.
- Je schuimt jobsites en social media af om talent te spotten en warm te maken om te solliciteren.
- Als echte ambassadeur neem je regelmatig deel aan jobbeurzen.
- Je staat in voor de eerste cv screenings, de telefonische screenings alsook het versturen en analyseren van de testresultaten.
Profiel- Je beschikt over een bachelor of master diploma OF over een eerste ervaring in rekrutering en selectie.
- Je gaat uiterst nauwkeurig tewerk en je kan discreet omgaan met confidentiële informatie.
- Je hebt een uitstekende kennis Nederlands of Frans en kan een interview afnemen in de andere taal.
Competenties - Resultaats- en oplossingsgericht
- Gestructureerd en planmatig
- Stressbestendig
- Communicatief sterk
Organisatie- en afdelingomschrijving
Voor een mooie onderneming in regio Brussel zijn wij op zoek naar een
Corporate Recruiter.
Je zal hier fungeren als ondersteunende pilaar van de Talent Acquisition Specialists. Je zal je collega’s ondersteunen in allerhande taken m.b.t. rekrutering en de administratie die hierbij komt kijken.
Heb je zin in een gevarieerde functie binnen een enthousiast team? Dan ben jij de persoon die we zoeken voor deze functie!
Aanbod- Een zeer dynamische en communicatieve omgeving waar open communicatie en transparantie centraal staan.
- Een verantwoordelijke positie met mogelijkheid tot zelfontplooiing en de ruimte om je ambities verder waar te maken.
- Mooi loonpakket: bedrijfswagen en tankkaart, onkostenvergoeding, groeps- en hospitalisatieverzekering, bonus, laptop, GSM, ecocheques,...