Functieomschrijving
Als HR Officer ben je een vaste waarde binnen de organisatie. Je staat dicht bij de medewerkers, ondersteunt leidinggevenden en speelt een actieve rol in het HR-verhaal van A tot Z. Samen met de HR Manager en HR Assistant werk je mee aan een vlotte HR-werking en een positieve werkomgeving waarin medewerkers kunnen groeien en zich betrokken voelen.
- Je neemt het rekruterings- en selectieproces van A tot Z op.
- Je zorgt voor een warme en vlotte onboarding van nieuwe collega's.
- Je volgt de personeelsadministratie nauwkeurig op samen met de HR Assistant.
- Je ondersteunt initiatieven rond welzijn, betrokkenheid en retentie.
- Je begeleidt verzuim- en re-integratietrajecten.
- Je werkt mee aan employer branding, talentontwikkeling en opleidingen.
- Je ondersteunt HR-projecten en performance management.
- Je vertaalt HR-data naar heldere rapporteringen en analyses.
- Je detecteert opportuniteiten en helpt HR-processen verder optimaliseren.
Profiel- Je hebt een bachelor in HR, Office Management of gelijkwaardige ervaring.
- Je kan terugblikken op minstens 5 jaar ervaring binnen HR.
- Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en voelt goed aan wat er leeft binnen een organisatie.
- Je combineert een mensgerichte aanpak met een gestructureerde en discrete manier van werken.
- Je neemt graag initiatief en denkt actief mee over hoe HR nog beter kan ondersteunen.
- Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels.
Organisatie- en afdelingomschrijving
Je komt terecht in een dynamisch en snelgroeiend bedrijf met stevige industriële fundamenten. Hoewel het deel uitmaakt van een internationale groep, blijft de werksfeer persoonlijk en menselijk – net zoals je die zou verwachten bij een KMO. Hier krijg je de kans om jouw ideeën te laten renderen in een omgeving waar samenwerking en vooruitgang voorop staan.
Aanbod- Een voltijdse job met vast contract waarin je echt je stempel kan drukken;
- Flexibele werkuren: opstart tussen 8u en 8u30, afronden tussen 16u30 en 17u;
- Eén dag per week telewerk;
- Een aantrekkelijk loonpakket met tal van extralegale voordelen: maaltijdcheques, 12 ADV-dagen, enz;
- Een positieve werkomgeving;
- En vooral: een team dat jouw enthousiasme en betrokkenheid weet te waarderen.