Job description En tant que HR Officer, vous assurez la présence RH au sein de plusieurs implantations et accompagnez quotidiennement les collaborateurs pour toutes les questions liées à l'administration du personnel.

Véritable relais entre le personnel de terrain et l'équipe payroll centralisée, vous garantissez un suivi administratif rigoureux tout au long du parcours des travailleurs.

Concrètement, vos responsabilités incluent :

• Répondre aux questions des collaborateurs concernant les congés, absences, maladies, crédit-temps, chômage temporaire et autres thématiques RH administratives ;
• Assurer la gestion administrative liée aux entrées et sorties des collaborateurs ;
• Rédiger les contrats de travail et différents documents sociaux ;
• Veiller à l'application correcte de la législation sociale ;
• Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel ;
• Collaborer étroitement avec l'équipe payroll en fournissant des informations fiables et complètes ;
• Participer à différents projets RH et à l'amélioration continue des processus ;
• Être le point de contact RH de référence sur les sites dont vous avez la responsabilité.
• La fonction implique une présence régulière sur plusieurs sites en Wallonie et une grande proximité avec les équipes opérationnelles.

Profile

• Vous disposez d'un Bachelier en Ressources Humaines ou d'une expérience équivalente ;
• Vous bénéficiez d'une expérience significative en administration du personnel ;
• Vous possédez de solides connaissances en législation sociale belge ;
• Vous êtes capable de comprendre et d'expliquer les éléments d'une fiche de paie ;
• Vous appréciez les contacts de terrain et les échanges avec différents interlocuteurs ;
• Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer vos priorités ;
• Vous êtes mobile et appréciez travailler au plus près des équipes.

Organisation and department description Pour notre client, un acteur reconnu du secteur industriel et de la construction, nous recherchons deux HR Officers afin de renforcer une équipe RH en pleine évolution.

Vous aimez être sur le terrain, au contact des collaborateurs ?

Vous possédez une solide expertise en administration du personnel et en législation sociale ?

Vous recherchez une fonction autonome où vous êtes le référent RH de proximité sur plusieurs sites ?
Cette opportunité pourrait vous intéresser.Offer Notre client vous propose :

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein ;
• Une fonction variée combinant expertise administrative et présence terrain ;
• Une autonomie importante dans l'organisation de votre travail ;
• Un package salarial complet en adéquation avec votre expérience ;
• Une voiture
• L'opportunité d'intégrer une entreprise solide offrant des perspectives d'évolution ;

Intéressé (e)? Postulez rapidement :

• Via cette annonce
• Par email : jean-michel.lahaut@selecthr.be
• Par téléphone au 042745135